キャリア採用
募集要項

採用担当

Donutsで働くメリット
長く価値が残り続けるゲーム・サービスを創り出せる

Donutsは一時的に流行るだけのゲームやサービスではなく、何年も残り続けるものを創り出し、育てていくことを目指しています。儲かるからという理由で他の会社と同じことはしません。


チャレンジすることが推奨される自由でフラットな文化

Donutsの新規事業は、まずやってみてから善し悪しの判断をしています。自ら責任を持って企画や提案を行い、やりがいを感じながら仕事をしているのが魅力。合理的な理由があれば、やりたくないことはしなくても構いません。


急拡大する環境で、自分も急成長できる

2010年に7,000万円だった売上は、現在80億円以上。また、1年間で数百万人を集めるようなサービスをいくつも生み出してきました。他の企業にはないような成長スピードで、貴重な体験やチャンスを手に入れることができます。

採用担当

募集背景

創業10年目を迎え、企業として飛躍するための事業を更に構築していこうと考えております。
現在も前年比130%にて成長を遂げておりますが、人員を50名ほど増員。
安定した財務基盤を保有し、メンバーも150名を超え、
企業として更に大きく躍進する、次のフェーズに入ってきています。
2017年には200億円の売上を誇る会社となるよう日々邁進しております。

そのため、新しい事業を作り出す仲間、大きな組織を支える基盤を作る仲間を増やしたいと思っており、
そうした中核の人材を採用することが急務となっています。
新卒採用・中途採用の計画として、それぞれ年間30~50人の採用を予定しており、
採用グループのメンバーとしてチーム目標を達成できる方、
自分の魅力を活かして、候補者に入社を決断してもらえる方を求めています。

ご興味をお持ち頂けましたら、ぜひご応募ください。

職務内容

採用計画の立案や募集媒体の選定・入稿作業、媒体分析、人材紹介エージェントとのリレーション構築から、
会社の顔としての候補者対応(問い合わせ・書類選考・会社説明会実施・面接・面談)等多岐に渡る業務です。
目標達成のために、既存の手法に囚われず、クリエイティブに様々な施策を提案し、実行していきます。
採用して終わりではなく、入社後の教育体制の整備や、研修制度の企画・運営など、
実際にパフォーマンスを発揮できるような仕組みづくりまで一貫して携わります。

■具体的な業務■

  • ・採用計画の立案
  • ・求人媒体分析
  • ・募集媒体の選定・入稿・管理
  • ・人材紹介会社とのリレーション構築
  • ・インターン・研修の企画・受け入れ
  • ・候補者問い合わせ対応
  • ・会社説明会実施・進行
  • ・面接・面談
  • ・書類選考 など

応募資格

【必須】

  • ★事業会社での新卒採用経験者(2年以上)
    もしくは事業会社での中途採用経験者(2年以上)
    もしくは人材業界での提案型営業経験者(3年以上)

【歓迎】

  • ★IT業界での就業経験がある方
  • ★エンジニア採用経験がある方
  • ★新卒社員を年間20人以上採用した経験がある方
  • ★中途社員を年間20人以上採用した経験がある方
  • ★・DM、SNSを使った広告制作経験がある方

【求める人物像】

  • ★目標達成に貪欲な方
  • ★新しいことにチャレンジができる方
  • ★周囲を巻き込むことができる方
  • ★向上心があり、さらにチームのために動ける方

待遇

【給与】

  • 年俸350万~800万円
  • 給与改定年1回(業績により決算賞与あり)
  • 業績連動賞与 年4回
     (過去の平均年間賞与額:2014年1月期 36万、2015年1月期 49万、2016年3月期 70万)

【諸手当】

  • ・通勤交通費(上限月2万円)
  • ・住宅補助(2.5km圏内に限り月2万円)
  • ・引越補助(住宅補助対象地域への引越しの場合、上限10万円、入社時の転居も対象)

【福利厚生】

  • ・健康保険
  • ・厚生年金保険
  • ・雇用保険
  • ・労災保険
  • ・定期健康診断実施
  • ・書籍購入代補助
  • ・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設/スポーツ施設利用可
  • ・カンファレンスセミナー参加費補助
  • ・社内イベント(全社飲み会、忘年会など)※全額会社負担
  • ・社内フィットネスルーム利用可
  • ・オフィスコンビニ・飲み物 ※一部会社負担
  • ・部活制度

【勤務時間】

・基本10:00~19:00 裁量労働制

【休日/休暇】

  • ・週休2日制(土日)、祝日
  • ・年末年始休暇
  • ・有給休暇(入社半年以降、初年度10日)
  • ・慶弔休暇
  • ・産前産後休暇
  • ・介護休暇

勤務地

東京本社 [MAP]