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歴史と記憶に残り、世界にとって
価値あるプロダクトを創りだそう

お知らせ

2019.08.29
【特別対談】共同創業者・取締役 Negishi × ジョブカン開発責任者 Hagiwara のインタビューを公開しました。
2019.02.06
【京都オフィス】フロントエンドエンジニア(京都勤務)を募集しています。
2019.02.01
【新卒採用】20年新卒限定!企画コンテスト選考を始めました。
2019.01.30
【中途採用】エンジニア積極採用中!
2018.12.15
【新卒採用】20新卒エンジニア向けGo言語勉強会を開催します

設立以来、高い成長率を維持し続け
Donutsは次のステージへ踏み出しています。

さらに高く大きなステージへ進んでいくため、既存事業の拡大や新規事業の創出・育成のスピードを強化していきます。
そのため「Change the Game」のスローガンの下、成長を担ってくれる仲間を募集しています。

新規事業を成功させる
理想の環境が
Donutsにはあります

世界を変えるサービスを
創るために挑戦しています

「Change the Game」のスローガンのもと、常に新しいこと・自分たちにしかできないことに挑戦しつづけています。

新規事業への取り組みは
驚くほど柔軟で臨機応変

マーケットが正しいと判断したものは、例え初期に収益化できない事業でも、長期的に投資し成功へ導いています。

手掛ける事業は多種多彩
すべてはユーザーのために

実績や市場を問わず、世の中を変えるような事業に挑戦しつつ社会やユーザーにとって価値あるサービスを徹底追求しています。

理想的な環境の理由は
急成長かつ安定した経営基盤と
それを作る人や文化

設立以来高い成長率を維持
無借金・黒字経営

自己資本のみで、設立以来黒字経営。なおかつ売上高も上がり続けています。

能力が高く、
チャレンジ精神旺盛なプロ集団

様々な強みや経験を持つ優秀なメンバーが集まり、それぞれの強みを活かしながら切磋琢磨しています。

フェアな文化と、
仕事に打ち込める
快適なオフィス環境

例えば「誰が」言ったかではなく「何を」言ったかが評価されるようなフェアな文化が形成されています。また、より力を発揮できるようオフィス環境の整備も常に行っています。

主なプロダクト

Webサービス

ゲーム

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